培训学校老师擅自离职不合法。依据《劳动合同法》等，劳动者应遵守合同约定，擅自离职违反法律，且可能影响学校正常教学秩序及学生权益，造成严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫老师擅自离职违法。处理方式：1. 立即联系老师，了解其离职原因，尝试协商解决；2. 若协商无果，依据校规给予警告或处分；3. 情节严重者，可依法解除劳动合同，并考虑法律途径追究责任；4. 同时做好学生安抚及课程安排，确保教学不受影响。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理擅自离职常见方式有协商、警告、解雇及追究法律责任。应根据具体情况选择，如情节轻微可先协商，屡教不改则可考虑解雇并追究责任。
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