晚上在工地宿舍发生脑梗，医药费由谁出？

晚上在工地宿舍发生脑梗，医药费承担需具体分析。若因工作原因导致，可算工伤，公司应支付医药费；若非工作原因，公司或只需承担小部分费用。《工伤保险条例》等法律规定了工伤认定标准，非工作原因脑梗，公司责任有限。未及时救治，可能影响员工健康甚至生命。
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脑梗医药费承担分情况：1.若因工作紧张等工作原因导致，依据《工伤保险条例》，公司应支付医药费，并可能涉及工伤赔偿。2.若非工作原因，如个人健康问题导致，公司通常只承担小部分医药费用，大部分需员工自行承担。3.特殊情况需具体分析，建议咨询专业律师，明确责任划分及赔偿事宜。
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处理此类问题，常见方式有协商、调解、仲裁或诉讼。首先尝试与公司协商，协商不成可寻求调解；若仍无法解决，可考虑劳动仲裁甚至诉讼途径，依据事实和法律维护自身权益。